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为了对冲上述压力，小国主要通过收紧货币政策，扩大境内外利差，疏解汇率贬值、资本流失压力。中国在资本流动和汇率决定机制上，与小国情况一致，不同的是。央行在货币政策上典型采用的是大国思路——货币政策独立宽松，典型的例证9月28日，美联储宣布加息25个基点，在资本流失压力加大的背景下，央行没有进行跟随加息对冲，反而基于基本面下行压力，在10月7日进行了降准。

据悉，杭州市上城区慈善总会所募集的善款将全部用于杭州地区采购防疫抗疫急需物资、慰问一线工作人员、救助疫情中出现的困难家庭以及疫情防控公共卫生所需等。疫情无情，人间有爱。在此次战“疫”爱心募捐行动中，南华期货及旗下子公司员工用行动阐述了“仁商善行”的企业文化，积极伸出援助之手，希望点滴的小爱能为一线战斗的医护人员带去温暖和希望，带去战胜疫情的力量。

还有的局级干部离开监管系统到其他金融机构去任职。比如，原天津银监局局长向世文已担任国家融资担保基金有限责任公司总经理。此前还有原山东银监局局长陈颖担任恒丰银行董事长，原广东银监局局长王占峰担任华融董事长等职务。全国“一把手”大调整据了解，本次银保监局的合并中，有12个银保监局的负责人“没变”，均由原银监局局长担任。分别是辽宁的文振新、吉林的刘峰、上海的韩沂、安徽的刘兰计、海南的谭振祥、贵州的李华涛、西藏的陈琳、宁夏的安宁、陕西的许文、厦门的张新潭、青岛的王忠坦和深圳的王晓辉。

合伙人的构成也十分多元。除了马云、蔡崇信、彭蕾等创业元老；也有 2004 年之前进入阿里，由公司培养出来的童文红、彭翼捷等公司高管；之后阿里通过社会招聘引进涉及财务、法务、技术等多个领域的高层次管理人才，其中便有樊路远、胡晓明和井贤栋。在外界看来，阿里合伙人制度最直接和最现实的作用是确保创始人及管理层对公司的治理权。润米咨询董事长、传统企业互联网化研究者刘润认为，马云能安然退休，是一件好事。这证明了马云团队的职业经理人体系和管理系统架构越来越完善。马云的“退休”值得年轻的中国互联网公司学习。好的公司寿命一定比人久。这也在提醒其他公司，要懂得把公司建立在一个架构上，而不是个人的能力上。

对台当局近日对韩国瑜赴大陆的反应，台湾“中时电子报”形容称，韩和大陆政要见面让蔡当局不满，而拟设“韩国瑜条款”，报道质疑这是不是“变身锦衣卫肃敌”。此外，《联合报》3月27日则刊出评论称，此举不仅将引起蓝绿对抗，更将激起支持韩国瑜民众更大的反弹。文章称，陆委会要祭出“韩国瑜条款”甚至想罚款，这种针对性十足的政治性处罚，势必激起台湾内部更深一层的对立，也将一步步逼迫韩国瑜走向2020台湾地区领导人选举。

法国“黄马甲”运动开始于2018年11月，最初是对马克龙政府宣布于2019年开始上调燃油税表示抗议，随后转为对马克龙的经济政策、马克龙本人的不满。今年1月15日，马克龙宣布开展为期两个月的“全国大辩论”，民众可通过地方议会或是网上调查的形式表达自己的意见和建议。3月15日，“全国大辩论”结束，根据安排，马克龙将于4月公布“全国大辩论”的结果，并宣布一系列的新举措。